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Muita calma nessa hora! Esse com certeza não é o melhor jeito de desligar um funcionário de sua empresa. Veja como realizar essa tortuosa tarefa sem que a dignidade de seu colaborador ou até mesmo de sua empresa seja afetada.
Saiba como manter suas contas em dia e não acabar no vermelho.
Não é um simples papel, pois se ele não for bem elaborado, você correrá o risco de perder sua chance de ser entrevistado, e seu currículo ir direto para a lixeira.
Quem nunca disse: aquela empresa tem ótimos benefícios, mas o clima...!!
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Cada vez mais as empresas vêm investindo em tecnologia, que, com o rápido avanço, acaba regando um fluxo maior de dados na internet externas e internas dentro das instituições.
Para as empresas que buscam uma vantagem competitiva pela inovação, gerar competências em projeto passa a ser fundamental.
Neste artigo o autor convida o leitor a refletir sobre a importância da definição de um propósito baseado em valores para a sustentabilidade de mudanças pessoais e organizacionais. Também apresenta lições aprendidas de sua experiência como consultor no te
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