Modelo onde o objetivo é a experiência prática do aprendizado teórico e técnico, científico e de relacionamento humano.
DetalhesModelo para manter contatos com empresas, organizações; divulgar programas de Aprendizagem, Qualificação, Habilitação Técnica, etc.
DetalhesModelo onde empregador contrata menor aprendiz para ocupar função em sua empresa.
DetalhesModelo onde empresa admite aprendiz comprometendo-se a propiciar-lhe formação profissional de responsabilidade de entidade sem fins lucrativos.
DetalhesO empregador admite a seus serviços o empregado, comprometendo-se a propiciar-lhe formação profissional - CONFIRA!
DetalhesObjeto desse instrumento é a prestação, pelo empregado, do trabalho e serviços executados. CONFIRA!
DetalhesDeclaro, que na hipótese de empregar menor a partir dos quatorze anos, somente na condição de aprendiz - CONFIRA!
DetalhesO objetivo do contrato é a experiência prática do aprendizado teórico, aperfeiçoamento técnico, científico - CONFIRA!
DetalhesO CONTRATANTE requer a matrícula do aluno antes identificado, para o curso indicado, que a ESCOLA examinará - CONFIRA!
DetalhesEste contrato será devidamente anotado na Carteira de Trabalho e Previdência Social do EMPREGADO - CONFIRA!
DetalhesA EMPRESA admite o EMPREGADO aos seus serviços, obrigando-se a submetê-lo à formação metódica - CONFIRA!
DetalhesA Empregadora admite a seus serviços o Empregado, comprometendo-se a propiciar-lhe formação profissional na ocupação - CONFIRA!
DetalhesEstabelece condições e diretrizes para a realização de um estágio supervisionado, visando o aprendizado prático e a integração curricular.
DetalhesA EMPRESA admite o EMPREGADO aos seus serviços, obrigando-se a submetê-lo à formação metódica na função - CONFIRA!
DetalhesO EMPREGADOR admite a seus serviços o EMPREGADO, comprometendo-se a propiciar-lhe formação profissional na ocupação - CONFIRA!
DetalhesModelo de Normas e Dicas - Apresentação - Follow Up nas organizações . CONFIRA!
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