Modelo onde pessoa Jurídica de direito privado constituída como associação de fins não econômicos, com caráter esportivo e cultural.
DetalhesModelo de Fraternidade para promover Viagens, Reuniões e eventos ligados a Motociclistas, empreender atividades e eventos educativos e culturais.
DetalhesModelo de Associação Civil sem Fins lucrativos de Caráter Desportivo e Ambiental de duração Indeterminada - CONFIRA!
DetalhesContribuir para a valorização das carreiras e defesa de interesses profissionais, econômicos e culturais - 12 pgs - 28 arts.
DetalhesEstabelece as regras, diretrizes e procedimentos para a organização, administração e funcionamento de um clube de futebol amador.
DetalhesModelo de Estatuto de entidade filantrópica - Conselho sem Fim Lucrativo - Estatuto de Instituto com fins filantrópicos - Humanitária e Beneficente
DetalhesModelo de documento padrão usado para qualquer ramo ou tipo de empresa, organização, Instituição - CONFIRA!
DetalhesModelo que regulamenta as leis internas de uma instância, Entidade, órgão. Detalhando o funcionamento correto, respeitando procedimentos.
DetalhesModelo que dispõe sobre a estrutura e normas, para a preservação e manutenção da ordem, comodidade, tranquilidade, conservação e segurança.
DetalhesModelo de Regulamento com Regras como: Condições Admissão, Serviços prestados, Funcionamento, Direitos e Deveres, Perda, Utenes, etc.
DetalhesModelo onde regulamenta a Associação que exploram a Atividade de Transportes Públicos Rodoviários em Automóveis Ligeiros de Passageiros.
DetalhesModelo que regulamenta a Associação que exploram a Atividade de Transportes Públicos Rodoviários em Motos de Passageiro - Moto Taxistas.
DetalhesModelo de Regimento Interno - Normas e Regras Internas para Estúdio / Escola de Dança - CONFIRA!
DetalhesModelo onde disposições após aprovação, serão obrigatórias para todos os associados - Bloco de Carnaval.
DetalhesModelo de Regulamento tem por objetivo estabelecer princípios e normas de funcionamento - CONFIRA!
DetalhesModelo de Regulamento especificando as funções, os níveis hierárquicos, o código de conduta para os membros ,regulamento e as atribuições.
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